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Les entreprises d'au moins 11 salariés ont jusqu'à la fin de l'année 2019 pour finaliser leur passage au CSE. Ce changement d'instance impacte le rôle de l'expert et ses modalités d'intervention auprès des IRP.
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Le projet de loi d'habilitation sur la réforme du droit du travail par ordonnances a été adopté jeudi 13 juillet en première lecture à l'Assemblée nationale.